г.Ярославль, ул.Зои Космодемьянской, 10а
+7 (4852) 72-13-19
ОБЪЯВЛЕНИЕ о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы ведущего специалиста отдела градостроительства и земельных отношений управления градостроительства, имущественных и земельных отношений Администрации Ярославского муниципального округа
1. Администрация Ярославского муниципального округа объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы ведущего специалиста отдела градостроительства и земельных отношений управления градостроительства, имущественных и земельных отношений Администрации Ярославского муниципального округа (старшая группа должностей).
К претендентам на замещение вакантной должности предъявляются следующие квалификационные требования:
к уровню профессионального образования и стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки:
обязательно наличие среднего профессионального образования по направлению профессиональной служебной деятельности;
к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки:
не предъявляются;
к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей:
- требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка);
- требования к правовым знаниям, включая требования к знанию Конституции Российской Федерации, законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции;
- требования к знаниям и умениям в области информационно-коммуникационных технологий, стандартных офисных приложений и программного обеспечения;
- требования к знаниям и умениям в области документооборота и делопроизводства;
- требования к правовым знаниям, включая требования к знанию Конституции Российской Федерации, законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции, знание действующего законодательства о местном самоуправлении, в том числе Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», действующего законодательства о муниципальной службе, в том числе Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Закона Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 46-з «О муниципальной службе в Ярославской области», Закона Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 47-з «О реестре должностей муниципальной службы в Ярославской области», действующего антикоррупционного законодательства, в том числе Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Земельного кодекса РФ, Градостроительного кодекса РФ; Устава Ярославского муниципального округа, а также действующих муниципальных правовых актов Ярославского муниципального округа в перечисленных сферах.
2. К непосредственным обязанностям ведущего специалиста отдела градостроительства и земельных отношений управления градостроительства, имущественных и земельных отношений относятся:
2.1 В рамках подготовки земельных участков в целях проведения аукционов:
- подготовка аукционной документации, организация аукционов, участие в комиссиях по рассмотрению заявок на участие в аукционах и по подведению итогов аукционов, обеспечение размещения информации о торгах на информационных ресурсах, установленных действующим законодательством;
- подготовка договоров купли – продажи и договоров аренды земельных участков, предоставленных по результатам аукционов;
- подготовка презентаций и сопроводительных документов по земельным вопросам для доклада на заседаниях межведомственной комиссии по вопросам имущественных и земельных отношений Ярославской области;
- подготовка и сбор технических условий подключения объектов капитального строительства на продаваемых с аукционов земельных участках к сетям инженерно-технического обеспечения;
- запрос и получение градостроительных планов земельных участков, иных необходимых для организации аукционов документов;
- подготовка проектов постановлений Администрации ЯМО, решений Муниципального Совета ЯМО, нормативных документов, распоряжений управления по курируемым вопросам;
- рассмотрение жалоб, писем, заявлений, запросов юридических и физических лиц по курируемым вопросам в сроки, установленные действующим законодательством и административными регламентами по перечисленным выше вопросам;
- формирование номенклатуры дел, подготовка отчетов и информаций по курируемым вопросам;
2.2 Подготовка документации для осуществления закупок по профильной деятельности;
2.3 Осуществление взаимодействия с органами исполнительной власти Ярославской области по вопросам, входящим в компетенцию;
2.4 Осуществление взаимодействия со сторонними организациями, со структурными подразделениями Администрации Ярославского муниципального округа и территориальными управлениями Ярославского муниципального округа по вопросам, входящим в компетенцию;
2.5 Консультация физических и юридических лиц по вопросам, входящим в компетенцию;
2.6 Представление достоверной и полной информации о своей работе и по вопросам, находящимся в сфере его компетенции, Главе округа, а также иным должностным лицам и органам Администрации, уполномоченным Главой на получение таких отчетов и информации.
Примерный размер денежного содержания (оплаты труда) от 58 800 руб. до 70 000 руб.
3. Начало приема документов для участия в конкурсе 07.04.2026, окончание приема документов 27.04.2026.
Часы приема с 09.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00. Документы принимаются в рабочие дни с понедельника по пятницу.
Предполагаемая дата подведения итогов первого этапа конкурса 30.04.2025 – проверка полноты и правильности представленных документов и принятие решения о допуске кандидата ко второму этапу конкурса.
Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса 05.05.2026.
Конкурс будет проходить в форме собеседования и письменного тестирования.
4. Прием документов осуществляется по адресу: 150003, г. Ярославль, ул.З.Космодемьянской, д.10а, кабинет № 29 - Администрация Ярославского муниципального округа.
Контактное лицо:
Полякина Наталия Владимировна, 32-10-95;
5. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию ЯМО следующие документы:
- личное заявление;
- заполненную и подписанную анкету (заполнить можно в электронном виде);
- фотографию 3х4;
- копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
- копию трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
- копии документов о профессиональном образовании, а также о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);
- справка об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или её прохождению по учетной форме № 001-ГС/у;
- резюме.
Гражданин вправе представить документы (их заверенные копии) о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, а также иные документы, характеризующие его профессиональную подготовку.
6. Не допускаются к участию в конкурсе кандидаты в связи с их несоответствием требованиям, указанным в объявлении о конкурсе.
Несвоевременное представление документов, представление документов не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в приеме документов.
7. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.
Конкурсная комиссия оценивает граждан (муниципальных служащих), допущенных к участию во втором этапе конкурса (далее - кандидаты), на основании представленных ими документов об образовании, прохождении муниципальной или государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также результатов собеседования и письменного тестирования.
Тестирование проводится по единому перечню письменных теоретических вопросов.
Тест составляется на базе квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы. Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки письменного ответа на вопросы теста. Оценка теста проводится конкурсной комиссией в отсутствии кандидата по количеству правильных ответов. Оценка профессиональных качеств кандидата проводится конкурсной комиссией по 5-ти бальной системе. При проведении оценки кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией РФ и федеральными законами.
Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Информация об итогах конкурса в 15-дневный срок со дня его завершения будет размещена на официальном сайте Администрации ЯМО.
Более подробную информацию о конкурсе можно получить на официальном сайте Администрации Ярославского муниципального района: http:\\yamo.adm.yar.ru, раздел «Администрация», подраздел «Муниципальная служба».
Проект трудового договора
Анкета
Образец заявления