г.Ярославль, ул.Зои Космодемьянской, 10а
+7 (4852) 72-13-19
Конкурс на включение в кадровый резерв по должности муниципальной службы ведущий специалист управления муниципального контроля
24.03.2026
Проект трудового договора
Анкета
Образец заявления
Объявление Администрация Ярославского муниципального округа объявляет конкурс на включение в кадровый резерв по должности муниципальной службы ведущий специалист управления муниципального контроля
Конкурсная информация по должности:
ведущий специалист управления муниципального контроля
Администрации Ярославского муниципального округа Ярославской области
(старшая группа должностей)
|
Вид конкурса: |
конкурс на включение в кадровый резерв по должности муниципальной службы | |||||||||
|
Наименование структурного подразделения: |
Администрации Ярославского муниципального округа Ярославской области | |||||||||
|
Наименование органа власти: |
Администрация Ярославского муниципального округа Ярославской области | |||||||||
|
Адрес в интернете: |
yamo.adm.yar.ru | |||||||||
|
Место расположения: |
ул.З. Космодемьянской 10 А, г. Ярославль,150003 | |||||||||
|
Должность
| ||||||||||
|
Наименование должности: |
ведущий специалист управления муниципального контроля | |||||||||
|
Группа должности: |
старшая | |||||||||
|
Денежное содержание (оплата труда), руб.: |
от |
58 800 |
до |
70 000 | ||||||
|
Тип служебного контракта: |
бессрочный | |||||||||
|
Командировки: (выезды) |
нет | |||||||||
|
Рабочий день: |
5-ти дневная рабочая неделя, с 8.30 до 17.30 (в пятницу до 16-30) | |||||||||
|
К претендентам на замещение должности предъявляются следующие квалификационные требования: | ||||||||||
|
· К уровню профессионального образования |
среднее профессиональное образование по профилю замещаемой должности | |||||||||
|
· к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки |
без предъявления требований к стажу | |||||||||
|
· к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей: |
1. требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2. требования к знаниям и умениям в области информационно-коммуникационных технологий, стандартных офисных приложений и программного обеспечения; 3. требования к знаниям и умениям в области документооборота и делопроизводства; 4. знание Конституции Российской Федерации, действующего законодательства о местном самоуправлении, действующего законодательства о муниципальной службе, действующего антикоррупционного законодательства, в том числе: - Федерального закона от 6 октября 2003 года № 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», - Федерального закона от 2 марта 2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», - Закона Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 46-з «О муниципальной службе в Ярославской области», - Закона Ярославской области от 27 июня 2007 г. № 47-з «О реестре должностей муниципальной службы в Ярославской области» - Федерального закона от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», - действующего гражданского, бюджетного, семейного, трудового, жилищного, земельного законодательства, законодательства об административных правонарушениях, законодательства в области гражданского, арбитражного и административного судопроизводства, законодательства об организации предоставления муниципальных услуг, осуществлении муниципального контроля, законодательства о бесплатной юридической помощи, законодательства об охране окружающей среды и использовании природных ресурсов (под законодательством в настоящем подпункте должностной инструкции понимаются как законы Российской Федерации, международные договоры Российской Федерации, законы Ярославской области, так и изданные на их основе иные правовые акты федеральных органов исполнительной власти (должностных лиц) и органов исполнительной власти (должностных лиц) Ярославской области), - Устава Ярославского муниципального округа, - действующих муниципальных правовых актов Ярославского муниципального округа в перечисленных сферах | |||||||||
|
Должностные обязанности |
Ведущий специалист управления муниципального контроля исполняет следующие непосредственные обязанности: 1. Организация и проведение мониторинговых, контрольных мероприятий в пределах компетенции органа муниципального контроля на территории Ярославского округа в соответствии с законодательством Российской Федерации; 2. По результатам мониторинговых, контрольных мероприятий составляет отчетную документацию по соблюдению федерального и регионального законодательства, правил благоустройства, жилищного, земельного, дорожного контроля, передает их на рассмотрение консультанту или заместителю начальнику управления; 3. Организует и проводит обследования с целью выявления, фиксации, контроля за устранением выявленных ранее нарушений в рамках мониторинговых, контрольных мероприятий; 4. Взаимодействует со структурными подразделениями Администрации Ярославского муниципального округа в пределах своих компетенций; 5. Ведет учет проведенных обследований; 6. Участвует в подготовке материалов для составления и подачи исковых заявлений в судебные органы (по необходимости); 7. Участвует в обеспечении своевременной, полной подготовке справочной, отчетной информации в пределах компетенции управления; 8. Участвует в рассмотрении обращений граждан в соответствии с Федеральным законом от 2 мая 2006 года № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»; 9. Осуществляет подготовку и своевременное внесение информации, отчетов в используемые управлением программные продукты и информационные системы; 10. При проведении работ по мониторингу территории использует в своей работе аппаратно-программные комплексы, иное телекоммуникационное оборудование, предназначенное для выявления и фиксации административных правонарушений; 11. Участвует в коллегиальных органах, созданных правовыми актами органами местного самоуправления Ярославского муниципального округа; 12. Участвует в совещаниях, созываемых начальником управления, а также по его поручению; 13. Выполняет указания и поручения начальника управления; 14. Участвует по поручению начальника управления в совещаниях, проводимых органами государственной власти Российской Федерации, их территориальными подразделениями, органами государственной власти Ярославской области, органами местного самоуправления муниципальных образований Ярославской области, взаимодействует в пределах своих полномочий с перечисленными органами и организациями; 15. Ведет служебную переписку в пределах своих полномочий; 16. Готовит и представляет, в пределах своих полномочий, информацию (отчеты) в структурные подразделения Администрации. | |||||||||
|
Прием документов:
| ||||||||||
|
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются: - личное заявление; - заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (Указ Президента РФ от 10.10.2024 № 870 "О некоторых вопросах представления сведений при поступлении на государственную службу Российской Федерации и муниципальную службу в Российской Федерации и их актуализации"); - копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется лично при подаче документов); - документы о профессиональном образовании (оригинал предъявляется лично при подаче документов, вместе со вкладышем в диплом); - копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые; - справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или её прохождению по учетной форме № 001-ГС/у. - резюме. | ||||||||||
|
Дополнительная информация |
Несвоевременное представление документов для участия в конкурсе, представление их в неполном объеме или с нарушением правил их оформления является основанием для отказа в их приеме. Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе, для поступления на муниципальную службу и ее прохождения. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов. Конкурсная комиссия оценивает граждан (муниципальных служащих), допущенных к участию во втором этапе конкурса (далее - кандидаты), на основании представленных ими документов об образовании, прохождении муниципальной или государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также результатов собеседования и письменного тестирования. Предполагаемая дата подведения итогов первого этапа конкурса 14.04.2026 – проверка полноты и правильности представленных документов и принятие решения о допуске кандидата ко второму этапу конкурса. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса 17.04.2026. Предполагаемая дата проведения третьего этапа конкурса 20.04.2026.
Тестирование проводится по единому перечню письменных теоретических вопросов. Тест составляется на базе квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы. Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки письменного ответа на вопросы теста. Оценка теста проводится конкурсной комиссией в отсутствии кандидата по количеству правильных ответов. Оценка профессиональных качеств кандидата проводится конкурсной комиссией по 5-ти бальной системе. При проведении оценки кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией РФ и федеральными законами. Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации. Информация об итогах конкурса в 15-дневный срок со дня его завершения будет размещена на официальном сайте Администрации ЯМР. Более подробную информацию о конкурсе можно получить на официальном сайте Администрации Ярославского муниципального округа: https://yamo.adm.yar.ru/about/vacancies/konkurs/active.php.
| |||||||||
|
Прием документов: |
с |
24.03.2026 |
по |
13.04.2024 | ||||||
|
Место приема документов: |
г.Ярославль, ул.З. Космодемьянской 10а, кабинет № 29. | |||||||||
|
Время приема документов: |
понедельник-четверг |
с |
10.00 |
до |
16.00 | |||||
|
пятница |
с |
10.00 |
до |
15.00 | ||||||
|
обед |
с |
12.00 |
до |
13.00 | ||||||
|
Контактное лицо: |
Полякина Наталия Владимировна | |||||||||
|
Телефон: |
32-10-95 | |||||||||
|
Подача документов в электронном виде: |
нет | |||||||||
|
| ||||||||||
Анкета
Образец заявления