Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта

г.Ярославль, ул.Зои Космодемьянской, 10а
+7 (4852) 72-13-19

Отдел культуры, молодежной политики и спорта Администрации Ярославского муниципального района объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы: ведущего специалиста по патриотическому воспитанию

19.02.2013

ОБЪЯВЛЕНИЕ

о приеме документов для участия в конкурсе

на замещение вакантной должности муниципальной службы

Администрации Ярославского муниципального района

1. Отдел культуры, молодежной политики и спорта Администрации Ярославского муниципального района объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы: ведущего специалиста по патриотическому воспитанию.

К претендентам на замещение должности предъявляются следующие требования:

- высшее профессиональное образование или среднее специальное образование;

- стаж муниципальной (государственной) службы на должностях муниципальной (государственной) службы не менее 1 года или стаж работы по специальности не менее 2-х лет.

- знания: федерального и регионального законодательства в области патриотического воспитания, молодежной политики; Законодательства о местном самоуправлении; Устава Ярославского муниципального района; Законодательства о муниципальной службе и о противодействии коррупции.

- владение: нормами делового этикета и общения, в том числе навыками ведения переговоров; пк и оргтехникой на уровне уверенного пользователя.

- навыки: по организации и проведению массовых мероприятий; по организации работы с руководящими и нормативными документами, планирования выполнения порученных заданий, планирования работы и рационального использования служебного времени; владения компьютерной техникой на уровне уверенного пользователя, работы с деловыми бумагами; работы во взаимодействии с органами местного самоуправления и организациями; ведения деловых переговоров; публичного выступления; подготовки проектов заключений и ответов на запросы, обращения; своевременного выявления и разрешения проблемных ситуаций.

2. Начало приема документов для участия в конкурсе 19.02.2013 окончание приема документов 12.03.2013.

Часы приема с 10.00 до 16.00, перерыв с 12.00 до 13.00. Документы принимаются в рабочие дни с понедельника по пятницу.

Предполагаемая дата подведения итогов первого этапа конкурса 14.03.2013 - рассмотрение документов.

Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса 18.03.2013. Конкурс будет проходить в форме собеседования и письменного тестирования.

3. Прием документов осуществляется по адресу: 150539, Ярославская область, Ярославский район, р.п. Лесная Поляна д.41 – отдел культуры, молодежной политики и спорта Администрация Ярославского муниципального района.

Контактное лицо – Курицин Владимир Сергеевич, телефон 94-32-69.

4. Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Администрацию ЯМР следующие документы:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету с фотографией по форме, установленной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;

- копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется лично при подаче документов);

- копию документов о профессиональном образовании (оригиналы предъявляются лично при подаче документов);

- копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, или иные документы, подтверждающие трудовую деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

- справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению по учетной форме № 001-ГС/у;

- справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Ярославского муниципального района;

- копию свидетельства обязательного пенсионного страхования (оригинал предъявляется лично при подаче документов);

- копию свидетельства о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации (оригинал предъявляется лично при подаче документов);

- копии документов воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу (оригинал предъявляется лично при подаче документов).

5. Гражданин не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.

Несвоевременное представление документов, представление документов не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины является основанием для отказа гражданину в приеме документов.

6. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности муниципальной службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов, собеседования и письменного тестирования.

Оценка письменного тестирования кандидатов проводится по 5-ти бальной системе.

Кандидат, набравший по итогам письменного тестирования:

- 20 правильных ответов получает 5 баллов;

- 15-19 правильных ответов получает 4 балла;

- 10-14 правильных ответов получает 3 балла;

- 7 - 9 правильных ответов получает 2 балла;

- 4 - 6 правильных ответов получает 1 балл.

7. Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствие кандидата.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса с победителем заключается трудовой договор и издается приказ о назначении победителя на вакантную должность муниципальной службы.

8. Информация об итогах конкурса в 5-дневный срок со дня его завершения размещается на официальном сайте и передается в газету «Ярославский агрокурьер» для опубликования.

Контактное лицо, начальник отдела – Курицин Владимир Сергеевич, телефон 94-32-69.

Скачать пакет документов...