г.Ярославль, ул.Зои Космодемьянской, 10а
+7 (4852) 72-13-19
Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы консультанта отдела казначейского исполнения бюджета управления финансов и социально-экономического развития (ведущая группа должностей)
06.07.2023
Объявление
управление финансов и социально-экономического развития
Администрации ЯМР объявляет конкурс
на вакантную должность муниципальной службы
консультанта отдела казначейского исполнения бюджета
управления финансов и социально-экономического развития
(ведущая группа должностей)
Конкурсная информация по должности:
|
Вид конкурса: |
конкурс на вакантную должность муниципальной службы | |||||||||
|
Наименование структурного подразделения: |
управление финансов и социально-экономического развития Администрации ЯМР | |||||||||
|
Наименование органа власти: |
Администрация Ярославского муниципального района Ярославской области | |||||||||
|
Адрес в интернете: |
yamo.adm.yar.ru | |||||||||
|
Место расположения: |
ул.З. Космодемьянской 10 А, г.Ярославль,150003 | |||||||||
|
Должность | ||||||||||
|
Наименование должности: |
консультант отдела казначейского исполнения бюджета | |||||||||
|
Группа должности: |
ведущая | |||||||||
|
Денежное содержание (оплата труда), руб.: |
от |
35 950 |
до |
41 000 | ||||||
|
Тип служебного контракта: |
бессрочный | |||||||||
|
Командировки: (выезды) | ||||||||||
|
Рабочий день: |
5-ти дневная рабочая неделя, с 8.30 до 17.30 (в пятницу до 16-30) | |||||||||
|
К претендентам на замещение должности предъявляются следующие квалификационные требования: | ||||||||||
|
· к уровню профессионального образования |
наличие высшего профессионального образования | |||||||||
|
· к стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки |
не предъявляются | |||||||||
|
· к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей: |
1) требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка); 2) требования к правовым знаниям, включая требования к знанию Конституции Российской Федерации, законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции; 3) требования к знаниям и умениям в области информационно-коммуникационных технологий, стандартных офисных приложений и программного обеспечения; 4) требования к знаниям и умениям в области документооборота и делопроизводства; 5) знание нормативно-правовых актов: Бюджетного кодекса Российской Федерации от 31 июля 1998 г. № 145- ФЗ, Федерального закона от 6 октября 2003 г. 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации»; закона Ярославской области от 30 июня 2014 г., 36-з «О вопросах местного значения сельских поселений на территории Ярославской области», Приказа Минфина России от 1 июля 2013 г., 65н «Об утверждении Указаний о порядке применения бюджетной классификации Российской Федерации», Федерального закона РФ от 02.03.2007 года № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», закона Ярославской области от 27.06.2007 № 46-з «О муниципальной службе в Ярославской области»; Федерального закона «О противодействии коррупции» от 25.12.2008г. № 273-ФЗ. | |||||||||
|
Должностные обязанности |
Консультант отдела казначейского исполнения бюджета исполняет следующие непосредственные обязанности: 1. осуществление операционного обслуживания исполнения бюджетов городского и сельских поселений Ярославского муниципального района, а именно: - открытие и ведение лицевых счетов распорядителей и получателей средств бюджетов поселений; - оформление юридических дел распорядителей и получателей средств бюджетов поселений; - осуществление операционного и кассового обслуживания распорядителей и получателей средств бюджетов поселений; - подготовка к осуществлению платежей за счет средств бюджетов поселений от имени и по поручению муниципальных учреждений в установленном порядке; - обеспечение целевого и своевременного финансирования распорядителей
2. подготовка платежных документов на возврат денежных средств на лицевые счета бюджетов, уведомлений об уточнении вида и принадлежности платежа на восстановление кассовых расходов при возврате платежных документов; 3. ведение учета бюджетных обязательств, подлежащих исполнению за счет средств поселений; 4. выгрузка извещений о приеме к исполнению распоряжений об уплате на ГИС ГМП. 5. непосредственная работа с клиентами, прием и проверка первичных оправдательных документов, подготовка и передача выписки с лицевых счетов; 6. взаимодействие по вопросам казначейского исполнения местного бюджета со структурными подразделениями Администрации района, поселений; 7. консультирование по вопросам оформления и представления платежных документов, сопутствующего документооборота и вопросам, возникающим в процессе обслуживания лицевых счетов; 8. в пределах своих функциональных обязанностей своевременное рассмотрение обращений органов государственной власти, органов местного самоуправления, организаций и граждан и принятие по ним решений в порядке, установленном действующим законодательством. 9. Своевременное информирование клиентов об изменении порядка учета операций по исполнению расходов местного бюджета, доведение до клиентов нормативных документов, регулирующих порядок исполнения расходов местного бюджета. 10. участие в разработке нормативно-правовой базы казначейского исполнения бюджета района и поселений; 11. участие в рецензировании документов, касающихся сферы деятельности отдела.
| |||||||||
|
Прием документов: | ||||||||||
|
Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются: |
- личное заявление; - собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р); - копию паспорта или заменяющего его документа (оригинал предъявляется лично при подаче документов); - документы о профессиональном образовании (оригинал предъявляется лично при подаче документов, вместе со вкладышем в диплом); - копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые; - справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению; - справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы Ярославского муниципального района; - резюме. | |||||||||
|
Дополнительная информация |
Несвоевременное представление документов для участия в конкурсе, представление их в неполном объеме или с нарушением правил их оформления является основанием для отказа в их приеме. Гражданин (муниципальный служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе, для поступления на муниципальную службу и ее прохождения. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами. Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов. Конкурсная комиссия оценивает граждан (муниципальных служащих), допущенных к участию во втором этапе конкурса (далее - кандидаты), на основании представленных ими документов об образовании, прохождении муниципальной или государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также результатов собеседования и письменного тестирования. Предполагаемая дата подведения итогов первого этапа конкурса 28.07.2023 – проверка полноты и правильности представленных документов и принятие решения о допуске кандидата ко второму этапу конкурса. Предполагаемая дата проведения второго этапа конкурса 04.08.2023 Тестирование проводится по единому перечню письменных теоретических вопросов. Тест составляется на базе квалификационных требований к профессиональным знаниям и навыкам, необходимых для исполнения должностных обязанностей по должности муниципальной службы. Кандидатам предоставляется одинаковое время для подготовки письменного ответа на вопросы теста. Оценка теста проводится конкурсной комиссией в отсутствии кандидата по количеству правильных ответов. Оценка профессиональных качеств кандидата проводится конкурсной комиссией по 5-ти бальной системе. При проведении оценки кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией РФ и федеральными законами. Кандидат вправе обжаловать решение конкурсной комиссии в соответствии с законодательством Российской Федерации. Информация об итогах конкурса в 15-дневный срок со дня его завершения будет размещена на официальном сайте Администрации ЯМР.
| |||||||||
|
Более подробную информацию о конкурсе можно получить на официальном сайте Администрации Ярославского муниципального района: http:\\yamo.adm.yar.ru, раздел «Администрация», подраздел «Муниципальная служба». | ||||||||||
|
Прием документов: |
с |
06.07.2023 |
по |
26.07.2023 | ||||||
|
Место приема документов: |
г.Ярославль, ул.З. Космодемьянской 10-а, кабинет № 21. | |||||||||
|
Время приема документов: |
понедельник-четверг |
с |
10.00 |
до |
16.00 | |||||
|
пятница |
с |
10.00 |
до |
15.00 | ||||||
|
обед |
с |
12.00 |
до |
13.00 | ||||||
|
Контактное лицо: |
Тараканова Любовь Игоревна | |||||||||
|
Телефон: |
30-02-76 | |||||||||
|
Подача документов в электронном виде: |
нет | |||||||||
Анкета (Скачать)
Заявление(скачать)
Проект трудового договора(скачать)