Размер:
AAA
Цвет: CCC
Изображения Вкл.Выкл.
Обычная версия сайта

г.Ярославль, ул.Зои Космодемьянской, 10а
+7 (4852) 72-13-19

Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалистa отдела бухгалтерского учета и отчетности Управления образования Администрации ЯМР

03.11.2016

Объявление

о приеме документов для участия в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы управления образования Администрации Ярославского муниципального района

Управление образования Администрации Ярославского муниципального района объявляет конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы главного специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности

Конкурсная информация по должности:

главный специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности

Вид конкурса:

конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы

Наименование структурного подразделения:

управление образования Администрации ЯМР

Наименование органа власти:

Администрация Ярославского муниципального района Ярославской области

Адрес в интернете:

yamo.adm.yar.ru

Место расположения:

ул.З. Космодемьянской 10 А, г.Ярославль,150003

Должность

Наименование должности:

главный специалист отдела бухгалтерского учета и отчетности

Группа должности:

старшая

Денежное содержание

(оплата труда), руб.:

от

22 930

до

26 500

Тип служебного контракта:

бессрочный

Командировки:

(выезды)

10% рабочего времени

Рабочий день:

5-ти дневная рабочая неделя, с 8.30 до 17.30 (в пятницу до 16-30)

Квалификационные требования:

к уровню профессионального образования:

наличие профессионального образования не ниже уровня среднего профессионального образования по программам подготовки специалистов среднего звена;

к стажу муниципальной службы или стажу (опыту) работы по специальности, направлению подготовки:

не устанавливается;

к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей:

1) требования к знанию государственного языка Российской Федерации (русского языка);

2) требования к правовым знаниям, включая требования к знанию Конституции Российской Федерации, законодательства о муниципальной службе, законодательства о противодействии коррупции;

3) требования к знаниям и навыкам в области документооборота и делопроизводства;

4) требования к знаниям и навыкам в области информационно-коммуникационных технологий, стандартных офисных приложений и программного обеспечения;

5) требования к знаниям и навыкам в области управления (менеджмента);

Содержание указанных требований определяется распоряжением Администрации Ярославского муниципального района от 05.09.2016 № 112 «О содержании устанавливаемых должностными инструкциями муниципальных служащих Администрации ЯМР основных квалификационных требований к профессиональным знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей».

6) знание нормативных актов о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд, законодательства о бухгалтерском учете в бюджетных учреждениях (Бюджетный кодекс, Налоговый кодекс, Федеральный закон от 06.12.2011 № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете», Приказ Министерства финансов РФ от 30.03.2015 № 52н «Об утверждении форм первичных учетных документов и регистров бухгалтерского учета, применяемых органами государственной власти (государственными органами), органами местного самоуправления, органами управления государственными внебюджетными фондами, государственными академиями наук, государственными (муниципальными) учреждениями и Методических указаний по их применению», Приказ Министерства финансов РФ от 06.12.2010 №162н «Об утверждении Плана счетов бюджетного учета и Инструкции по его применению», Приказ Минфина РФ от 28.12.2010 № 191н «Об утверждении Инструкции о порядке составления и представления годовой, квартальной и месячной отчетности об исполнении бюджетов бюджетной системы Российской Федерации»).

Должностные обязанности

1. Работает с органом, организующим исполнение бюджета по денежной наличности и оформлению банковских карт для получения и внесение наличности, а также карт вновь поступившим сотрудникам.

2.Выполняет работу по приему, выдаче и хранению наличных денег.

3. Формирует и распечатывает приходные и расходные кассовые ордера.

4. Ведет журнал регистрации приходных и расходных кассовых ордеров.

5.Формирует отчеты кассира.

6. Ведет кассовую книгу.

7. Следит за соблюдением лимита денежных средств, установленного банком.

8. Формирует и распечатывает платежные поручения на основании предоставленных документов для оплаты.

9. Обрабатывает выписки органа, организующего исполнение бюджета по лицевым счетам.

10. Принимает и проверяет авансовые отчеты, накладные, акты на списание материальных запасов и другие документы от материально-ответственных лиц.

11. Обрабатывает документы по приходу основных средств и материальных запасов.

12. Участвует в списании основных средств

13. Начисляет амортизацию на объекты основных средств.

14. Ведет учет расчетов с подотчетными лицами.

15. Формирует:

15.1. Справочники основных средств, материальных запасов, организаций, центров материальной ответственности.

15.2. Журналы операций:

Ø по счету «Касса»;

Ø с безналичными денежными средствами;

Ø по выбытию и перемещению нефинансовых активов (по основным средствам);

Ø по выбытию и перемещению нефинансовых активов (по материальным запасам);

Ø расчетов с поставщиками и подрядчиками;

Ø расчетов с подотчетными лицами.

16. Сверяет данные аналитического учета с данными Главной книги по соответствующим счетам.

17. Составляет ежемесячно и квартально отчеты в статистику: «Сведения об инвестициях в основной капитал» (ф. П-2), «Сведения об инвестициях» (годовая), «Сведения о наличии и движении основных фондов (средств) некоммерческих организаций» (ф. 11) и другие формы по ОС и МЗ.

18. Составляет

Ø отчет о движении нефинансовых активов (ф. № 050168) по управлению образования;

Ø сведения о недостачах и хищениях денежных средств и материальных ценностей в бюджетных учреждениях (ф. 0503176);

Ø отчет о дебиторской и кредиторской задолженности (ф. 0503169,

смета и сводный).

Ø пояснительную записку.

19. Осуществляет сверку взаиморасчетов с поставщиками и подрядчиками и оформляет акты сверок (поквартально).

20. Участвует в принятии месячной, квартальной и годовой отчетности от подведомственных учреждений.

21. Выполняет поручения начальника отдела бухгалтерского учета и отчетности - главного бухгалтера.

22. Осуществляет сбор информации по запросам отдела бухгалтерского учета и отчетности от подведомственных учреждений для анализа ситуации.

23. Принимает информацию о кредиторской и дебиторской задолженности от образовательных учреждений и формирует сводную отчетность.

24. Формирует дела в соответствии с утвержденной номенклатурой.

25. Осуществляет подготовку первичных учетных документов для передачи в архив.

26. Обеспечивает данными для проведения инвентаризации активов и обязательств управления образования в соответствии с учетной политикой.

Прием документов:

Для участия в конкурсе в конкурсную комиссию представляются:

- личное заявление;

- собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти (Распоряжение Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. N 667-р);

- копию паспорта или замещающего его документа (оригинал предъявляется лично при подаче документов);

- документы о профессиональном образовании (оригинал предъявляется лично при подаче документов);

- копию трудовой книжки, заверенную кадровой службой по месту работы, или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина, за исключением случаев, когда трудовая деятельность осуществляется впервые;

- справку об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или её прохождению по учетной форме № 001-ГС/у;

- справку о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, претендующего на замещение должности муниципальной службы.

Дополнительная информация

Конкурсный отбор проводится в форме собеседования. При проведении конкурса кандидатам гарантируется равенство прав в соответствии с Конституцией Российской Федерации и федеральными законами.

Конкурс заключается в оценке профессионального уровня кандидатов на замещение вакантной должности муниципальной службы, их соответствия квалификационным требованиям к этой должности.

Решение конкурсной комиссии принимается в отсутствии кандидата.

Победитель определяется по результатам проведения конкурса открытым голосованием простым большинством голосов членов конкурсной комиссии, присутствующих на заседании.

По результатам конкурса с победителем конкурса заключается трудовой договор и издается приказ о назначении на должность муниципальной службы.

Информация об итогах конкурса в 15-дневный срок со дня его завершения размещается на официальном сайте Администрации Ярославского муниципального района yamo.adm.yar.ru

Прием документов:

с

03.11.2016

по

23.11.2016

Место приема документов:

г.Ярославль, ул.З. Космодемьянской 10-а, кабинет № 45.

Время приема документов:

понедельник-четверг

с

10.00

до

16.00

пятница

с

10.00

до

15.00

обед

с

12.00

до

13.00

Контактное лицо:

Никитина Ирина Евгеньевна

Телефон:

32-03-05

Электронная почта:

Nikitina.obr@mail.ru

Подача документов в электронном виде:

нет